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為進(jìn)一步加強集團(tuán)權(quán)屬二級企業(yè)專職外部董事履職管理,健全完善考核評價工作機制,推動外部董事壓實工作責(zé)任、積極履職盡責(zé),7月1日,農(nóng)投集團(tuán)組織召開權(quán)屬二級企業(yè)專職外部董事述職測評會議。集團(tuán)黨委書記、董事長、總經(jīng)理楊世志出席會議并講話,集團(tuán)黨委副書記、工會主席郝雪巖主持會議。
會上,5名專職外部董事逐一匯報了2024年度個人履職情況,客觀分析總結(jié)了任職企業(yè)存在問題,并對下步工作提出意見建議。
會議強調(diào),專職外部董事要積極履職盡責(zé),深度參與任職企業(yè)經(jīng)營發(fā)展,助力企業(yè)謀劃發(fā)展思路,破解發(fā)展難題;要把握職責(zé)使命,加強調(diào)查研究,不斷提升風(fēng)險識別和防范水平,在樹牢底線的同時敢于、善于作出風(fēng)險決策;要增強大局意識,聚焦集團(tuán)黨委部署的中心工作及企業(yè)重點任務(wù),協(xié)同推進(jìn)有關(guān)任務(wù)落地見效;要強化責(zé)任擔(dān)當(dāng),提高政治站位,持續(xù)加強學(xué)習(xí),堅持在重大問題決策上保持“外部人”的獨立性,在推動企業(yè)發(fā)展上增強“內(nèi)部人”的責(zé)任心。
會議要求,集團(tuán)相關(guān)部門及權(quán)屬企業(yè)要基于自身職能及負(fù)責(zé)工作,暢通與專職外部董事“上情下達(dá)、下情上達(dá)”渠道,為外部董事履職提供有力支撐。同時,要進(jìn)一步加強外部董事管理,規(guī)范履職要求,壓實工作責(zé)任,嚴(yán)格考核評價,強化結(jié)果運用,不斷提高外部董事隊伍建設(shè)水平。
集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)班子成員、類高管、總部相關(guān)部門負(fù)責(zé)人、權(quán)屬二級企業(yè)主要負(fù)責(zé)人參加會議。